Старт платформы -
18 мая 2026 года
Новый уровень взаимодействия брендов и розницы
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
СИТУАЦИЯ СЕЙЧАС
У большинства точек
ритейла:
  • Высокая текучка персонала
    В большинстве сетей есть эта глобальная проблема. Это всего лишь следствие, главные причины - низкие зарплаты, высокая загруженность, низкие стандарты отбора, слабая вовлеченность
  • Отсутствие мотивации у продавцов
    Продавцов не мотивирует оклад, а если внедрены KPI, то зачастую они выстроены неверно. Продавец не понимает, для чего ему стараться, не испытывает эмоций от процесса продаж и не находит контакт с покупателями.
  • Процессы не отлажены
    Как показывает практика, большинство сетей не выстроило систему персонала таким образом, чтобы каждое звено цепи работало эффективно. Из-за этого, задачи выполняются через раз, а результат не всегда бывает предсказуемым и масштабируемым.
У владельцев и управляющих
нет нужных инструментов
Для управления в таких условиях нужна систематизация и упорядочивание процессов. Без этого работа превращается в хаос
из вечно прибывающих задач. В итоге управленцы тонут в рутине и не могут выделять достаточно времени для своих сотрудников.
Что теряет производитель?
Продавцы не знают продукт
Многие продавцы впервые знакомятся с нашей индустрией только за прилавком магазина и делают это не системно, а интуитивно
Техники продаж отсутствуют
В подавляющем большинстве сетей продавцы не знают элементарные техники продаж, которые бы существенно повысили конверсию
Покупатель принимает решение "вслепую"
Покупатель зачастую не получает полноценную помощь от сотрудников точек и может разочароваться в продукте, который ему не подходит
LTV бренда и магазина падает
Если человек приобретает позицию бренда, в которой разочаровывается,
то его доверие очень сложно вернуть, особенно в условиях высокой конкуренции
ЕСТЬ
РЕШЕНИЕ!
Просто листайте ниже
Объединение усилий
Наша платформа создана для того, чтобы объединить усилия всех участников процесса в концепции win-win
Bridge Labs
Обучение
  • От брендов
  • От платформы
  • От владельцев
Мотивация
  • Удобный формат
  • Аналитика результатов
  • Контроль призов
Коммуникация
  • Новости и обновления брендов
  • Связь между тремя сторонами
  • Новые возможности
Контроль
  • Система постановки задач
  • Контроль исполнения
Для кого это создано?
Наша цель - сделать продажи осознанными, систематизированными и масштабируемыми.
  • Производители
    Производители имеют возможность обучать, мотивировать и отслеживать результаты сотрудников своих контрагентов, а так же, влиять на них напрямую.
  • Владельцы/управляющие
    Владельцы получают автоматизацию процессов обучения, выполнения задач и мотивации сотрудников, а так же, поддержку от брендов, которая ранее до них не доходила
  • Продавцы
    Получают инструмент для личного роста, получения бонусов и увеличения собственной зарплаты. Кроме того, они становятся полноценными членами индустрии.
По ПОРЯДКУ
Что вы получаете, как производитель?
Функционал ваших возможностей намного шире,
чем вы могли предположить
Обучение, которое проходит
каждый продавец -
и вы это контролируете
  • Вы загружаете обучение по продукту: линейки, особенности, типовые вопросы покупателя, сценарии рекомендаций.

  • Добавляете тестирование, и получаете прозрачность - кто прошёл, кто провалился, где именно ошибки, какой магазин/сеть проседает по знаниям.

  • Ключевая разница - вы перестаёте надеяться, что продавцу "кто-то что-то объяснит".

  • Вы строите стандарт знания бренда в рознице.


Мотивации и активности, которые реально двигают продажи - с контролем и отчётностью
  • Хотите конкурс “лучшие продажи недели”? Может быть, активность “лучший микс/рекомендация”? Или же бонус за фокусную позицию или новинку?

  • Вы создаёте активность в конструкторе, продавцы фиксируют результаты, а вы видите участников и их показатели

  • Самое важное — вы контролируете выдачу призов и эффективность, а не получаете “где-то был конкурс, вроде кто-то участвовал, мерч потратили”.
Новости бренда напрямую продавцам - без потерь по пути.
  • Новинки, изменения, интервью - доходят до продавца там, где он уже учится и участвует в активностях.

  • Вы получаете активную целевую аудиторию, и понимаете, что ваши действия не будут незамеченными

  • Это превращает продавца в вашего союзника в точке продаж, а не в случайного человека за стойкой.


Что получают магазины?
Именно по этим причинам они будут пользоваться нашей платформой
  • Система автоматизации обучения
    Владелец или управляющий магазина не просто снижает свою нагрузку. Он получает квалифицированный персонал без усилий. Они так же могут сформировать свое обучение и воспользоваться нашими блоками
  • Новое от производителей
    Очень редко активности доходят до рознице в том виде, что задумал производитель. Под вашим контролем никто не останется без внимания
  • Больше мотивации -
    больше продаж
    Чем лучше обучен и замотивирован продавец, тем больше доход владельца. Лучше сервис - лучше продажи
  • Встроенная система контроля задач
    Встроенная система поможет контролировать любые задачи своих сотрудников, а это просто жизненно необходимо
  • Стоимость
    Для владельцев сервис будет доступен по подписке, цена которой крайне выгодна. Это позволяет подключить как можно большее число контрагентов
  • Продавцы
    Продавцы получают бонусы за прохождение обучения в виде активностей от брендов. Есть стимул повысить свой уровень знаний
СТАРТ
Важный момент
Теперь о старте:
Запуск платформы запланирован на 18 мая 2026 года.
Кабинеты производителей будут доступны уже 11 мая.
СТАРТ
Три канала распространения для магазинов
  • Собственный отдел продаж
    Основные продажи будут происходить благодаря нашему внутреннему отделу продаж. Продажники из индустрии, отлаженная система продаж и очень релевантный продукт обеспечат быстрый охват. Локация офиса - Москва.
  • Дистрибьюторская сеть
    Для дистрибьюторов так же выгодно, чтобы их продажи росли, поэтому им выгодно продавать наш продукт. Для них у нас предусмотрена особая система мотивации - приличное вознаграждение за каждого подключенного ЛПР.
  • Социальные сети
    Разумеется, этот канал так же не будет забыт и обеспечит дополнительный приток новых клиентов
ВСЕ ПРЕДУСМОТРЕНО
Это нужно всем
Именно это обеспечит платформе высокие охваты и позволит производителям быть ближе к большему числу магазинов.
Если вы хотите, чтобы ваш бренд продавали правильно - системно, одинаково и масштабируемо, то вы на правильном пути
Следующий шаг
Итак, вы уже узнали больше о нашей платформе, пора делать следующий шаг
  • Демонстрация
    Вы можете узнать еще больше о платформе.
    В этом поможет видеоконференция со специалистом нашего отдела продаж
  • Подключение к платформе
    Все условия подключения вы можете узнать лично у нашего специалиста на встрече. Заранее можем сообщить, что стоимость вас приятно порадует
  • Настройка кабинета
    Вы будете иметь возможность заранее настроить личный кабинет, еще до запуска нашей платформы для розницы. Для первых участников вы уже будете во всеоружии.
Форма обратний связи
Ваша роль
Made on
Tilda